Ausbildungsprogramme

Unser Ausbildungsprogramm: Praxisnahes Lernen und berufliche Entwicklung

Unsere Ausbildungsprogramme verbinden praktische Erfahrung mit theoretischem Lernen, damit du echte Fähigkeiten entwickelst. Wir arbeiten eng mit lokalen Community Colleges zusammen, wo Auszubildende Kurse besuchen, die direkt mit ihrer praktischen Ausbildung im Unternehmen verknüpft sind. Als Auszubildender erhältst du ein Gehalt und sammelst wertvolle Erfahrungen, während das Unternehmen von qualifizierten und zuverlässigen Fachkräften profitiert.

Unsere Ausbildungsprogramme

Mechatronics Technician

Mechatronics Technicians are in high demand across Industry 4.0 sectors for their ability to install, maintain, and troubleshoot advanced mechanical and electrical systems such as robots and factory automation equipment.

Polymer Process Technician

A Polymer Process Technician sets up, monitors, and troubleshoots plastic injection-molding machines to ensure quality production, optimize molds, and apply scientific molding techniques.

Sales Engineer

A Sales Engineer combines technical knowledge with sales and marketing skills to bridge the gap between customers and engineering teams, tailoring solutions to meet client needs.

CAD/CAM Technical Designer

Technical Designers use their CAD/CAM skills and engineering knowledge to create detailed digital models and solve design problems across industries like manufacturing, robotics, and construction.

EV Automotive Technician

The Electric Vehicle Technician Program trains professionals to safely diagnose, service, and repair EVs, focusing on battery systems, power electronics, and advanced electrical components.

Chemistry Lab Technician

A chemistry lab technician supports scientific research by preparing experiments, analyzing samples, maintaining equipment, and ensuring lab safety.

Entdecken Sie unsere Auswahl von sechs hochmodernen Ausbildungsprogrammen. Mit über 6.000 Stunden praktischer Ausbildung in realen Arbeitsumgebungen und mehr als 600 Stunden spezialisierter technischer Schulung im Klassenraum setzen unsere Programme neue Maßstäbe in der umfassenden Entwicklung von Fachkompetenzen.

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Nichtdiskriminierung

Das Pittsburgh Chapter der German American Chamber of Commerce (GACCPIT) wird Ausbildungsbewerberinnen und -bewerber sowie Auszubildende nicht aufgrund von RASSE, HAUTFARBE, RELIGION, NATIONALER HERKUNFT, GESCHLECHT (EINSCHLIEßLICH SCHWANGERSCHAFT UND GESCHLECHTERIDENTITÄT), SEXUELLER ORIENTIERUNG, GENETISCHER INFORMATION ODER DAWEIL SIE EINE PERSON MIT BEHINDERUNG ODER EINE PERSON IM ALTER VON 40 JAHREN ODER ÄLTER SIND, diskriminieren. GACCPIT wird aktive Maßnahmen ergreifen, um Chancengleichheit in der Ausbildung zu gewährleisten, und das Ausbildungsprogramm gemäß Titel 29 des Bundesgesetzbuches (Code of Federal Regulations), Teil 30, betreiben.